駐在員向けマネジメント研修

人材サービス優秀賞_採用部門 HRテクノロジー大賞 HRアワード2020 導入社数500社突破
経済産業省後援「第5回HRテクノロジー大賞」 採用サービス部門優秀賞受賞
厚生労働省 経済産業省後援「HRアワード2020」プロフェッショナル部門入賞
厚生労働省後援「第10回日本HRチャレンジ大賞」人材サービス優秀賞受賞
    CQの概念に
    基づいた
    プログラム設計
  • 事前検査により
    育成課題を科学的に
    明らかにしてから
    研修実施
  • 日本人講師
    外国人講師など
    豊富な講師陣
  • 現場への
    フィードバックと
    フォローアップ支援

SCENE

海外現地でのマネージャーとして基本を学べます

SCENE 01

海外でのマネジメントが機能していない社員がいる

SCENE 02

海外でのマネジメントに関して体系的な理解がない

SCENE 03

海外チームが機能しておらず、離職者も多い

OVERVIEW

概要

対象
海外駐在員向け
時間
3時間
実践形式
対面開催またはオンライン開催

PROGRAM

海外赴任中の駐在員がこれまでの活動を振り返りつつ、マネジメントの改善点を探り、今後のマネジメント計画を立てる

1.イントロダクション

研修の目的・スケジュールの説明

海外赴任の自己採点

2.CQの概念を学習する

人口減による内需の減少と外需の増加

CQの概念とCQを構成する4つの要素

3.外国籍人材マネジメントの基本

日本人と外国人の戸惑い

ダイバーシティ&インクルージョンの考え方

ハイコンテクスト、ローコンテクスト

4.CQI-Ⅲ

日本人が感じる海外の壁

適性検査CQI-IIIの概要

ワーク「自身の特徴と課題認識」

5.暗黙知と形式知

暗黙知の概念説明

形式知化のフレームワーク紹介

形式知化の演習 個人ワーク+ディスカッション

6.リーダーシップ

バリューカード

伝えるスキル 承認と指摘

ワーク「部下への承認と指摘」

7.目標設定

今後の駐在期間中の異文化コミュニケーションの目標設定

PRICE

料金表

グローバル研修 with CQI

プラン 基礎セミナー 基礎トレーニング アドバンストレーニング
時間
3時間
1日~
2日~
人数
50100
530
515
金額
お問い合わせください
お問い合わせください
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【備考】

研修企画費は別途頂戴いたします。
カスタマイズ内容・受講人数・研修実施形式・CQI受検数・講師の人数などによって金額は前後いたします。

VOICE

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