グローバルOJTトレーナー研修(ベーシック)

人材サービス優秀賞_採用部門 HRテクノロジー大賞 HRアワード2020 導入社数500社突破
経済産業省後援「第5回HRテクノロジー大賞」 採用サービス部門優秀賞受賞
厚生労働省 経済産業省後援「HRアワード2020」プロフェッショナル部門入賞
厚生労働省後援「第10回日本HRチャレンジ大賞」人材サービス優秀賞受賞
    CQの概念に
    基づいた
    プログラム設計
  • 事前検査により
    育成課題を科学的に
    明らかにしてから
    研修実施
  • 日本人講師
    外国人講師など
    豊富な講師陣
  • 現場への
    フィードバックと
    フォローアップ支援

SCENE

海外人材をトレーニングするための必要なポイントを学べます

SCENE 01

OJTトレーナーが正しい海外人材の育成方法を分からない

SCENE 02

文化の違いを理解せずに日本人と同様にトレーニングする社員が多い

OVERVIEW

概要

対象
OJTトレーナー
時間
4時間
実践形式
対面開催またはオンライン開催

PROGRAM

OJTトレーナーが文化の違いを知り、良好な関係を構築しながら、トレーニングできるようにする

1.イントロダクション

研修の目的・スケジュールの説明

「OJT社員としての悩み」

ワーク 「ワークバリューカード」

2. CQの考え方を学ぶ

CQの概念と構成する4つの要素

ワーク 「CQ-Ⅱの自己診断」

異文化受容行動で自分の受入特性を知る

3.日本人と外国人の戸惑い

日本の指導方法

日本の特異性

ハイコンテクスト・ローコンテクスト

あいまいな日本語

ワーク「現場で工夫していること」

4.暗黙知と形式知

暗黙知の概念説明

形式知化のフレームワーク「モノサシ・理由・メリット」

ワーク「形式知化の演習」

PRICE

料金表

グローバル研修 with CQI

プラン 基礎セミナー 基礎トレーニング アドバンストレーニング
時間
3時間
1日~
2日~
人数
50100
530
515
金額
お問い合わせください
お問い合わせください
お問い合わせください
【備考】

研修企画費は別途頂戴いたします。
カスタマイズ内容・受講人数・研修実施形式・CQI受検数・講師の人数などによって金額は前後いたします。

VOICE

外国人向け 新人研修

導入企業の声

TEACHER

講師陣

お気軽にお問い合わせください。