ABOUT CQI
SERVICE
CQI(グローバル採用適性検査)
CQI-Ⅱ(グローバル採用受け入れ力検査)
CQI-Ⅲ(グローバルマインド診断&トレーニング)
グローバル研修with CQI
CQI人材サービス企業向け
CQI組織分析
ABOUT US
DOWNLOAD
COLUMN
CASE
FAQ
SEMINAR
CONTACT
COLUMN
CATEGORY
1.外国人採用
2.外国人受け入れ・定着
3.グローバル研修
4.海外赴任(海外駐在)
5.ダイバシティ&インクルージョン
6.セミナーレポート
7.調査研究レポート
8.連載記事
RANKING
外国人の定着率を高めるために設けるべき“外国人に適した”採用…
1.外国人採用
なぜ、グローバル採用適性検査「CQI」を活用すると外国人採用…
1.外国人採用
外国人採用を始める前に、人事担当者が考えるべきポイント
1.外国人採用
外国人が感じる日本文化の疑問と日本企業が改善できること
2.外国人受け入れ・定着
日本の価値観を持った外国人材は採用できるのか
1.外国人採用
7.調査研究レポート
2020.08.13
7.調査研究レポート
ダイバーシティ&インクルージョンの推進に関する意識調査レポート ~外国籍人材が就労する職場における…
2020.04.26
7.調査研究レポート
多国籍な職場で生じる文化や価値観の違いを明らかにする 「仕事観に関する意識調査」